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招聘人员
成都添乐家装饰工程设计有限公司现面向社会招聘以下人员:
崇州市添乐家装饰公司招聘
1. 业务员4名(可以做兼职)
1. 》崇州市本地人,性别不限,学历不限,年龄35以下,对业务员工作充满激情;
2. 》底薪1600元+提成+社保+奖励+年终奖+电话费(工资:正常情况下8000元/月);
3. 》一周6天打卡,上午公司上班或者公司附近寻求客户;下午自由安排时间谈客户;
4. 》中午公司提供工作餐15元/次(公司统一定盒饭);
5. 》特别有能力的业务员公司半年后提升为业务经理,享受年底纯利润分红+公司股份;
6. 》温馨提示:业务员可以做兼职,待遇面谈!
2. 设计主管1名
1.善于协调沟通,责任心事业心强。
2.良好的敬业精神和职业道德操守,有很强的感召力和凝聚力。
3.具备良好的职业素养,综合素质高,形象良好。
4.本科以上学历,知名艺术学院优先;
5.室内设计、环境艺术、美术相关专业;
6.5年以上的室内设计工作经验(特别有谈单能力,签单率高者优先录用),有商业类、会所类或相关高端设计项目工作经验,知名大型设计公司背景优先; 参与过舞美设计室内场景设计经验优先;
7.熟悉3D、CAD、PHOTOSHOP, sketchup等绘图软件,较强的方案设计能力及手绘能力;
8沟通能力良好,设计能力优秀;
9.能够独立完成设计方案,并组织好各个图纸部门分配工作,具有极高的审美品位。
10. 底薪2400元+提成+社保+奖励+年终奖+电话费(工资:正常情况下15000元/月);
11. 一周6天打卡,在崇州市分公司上班;
12. 中午公司提供工作餐15元/次(公司统一定盒饭);
13. 特别有能力的主管公司半年后提升为公司副总,享受年底纯利润分红+公司股份
行政部经理
薪资:
3k-7k/月
职位要求:
房产建筑、行政人事、
行政,后勤,文秘,熟悉装饰相关流程、
1-3年工作经验、本科及以上学历
岗位要求:
行政人事经理部门下属共计N人:人事专员、接待前台、保洁、网管。所负责工作内容具体如下:
一、人力资源方面 1.不断使企业的人事管理制度化、流程化和系统化,并维护和监督其实施; 2.公司内部定岗定编工作、部门职责及岗位说明书的编制工作; 3.控制人力资源成本、合理配置人力资源; 4.维护现有招聘渠道,拓宽人才招聘渠道,并负责实施人才招聘工作; 5.组织员工入职培训、部门培训; 6.根据公司实际情况,制订绩效考核方案; 7.负责组织公司企业文化建设,举办各种活动,主持晨会、周例会,促进员工凝聚力; 8.负责部门年度预算; 9.负责处理员工工伤事宜及劳资纠纷; 10.员工入职、离职、调岗面谈及手续办理工作; 11.负责每月社保、公积金的购买、基数调整、制卡等工作,完成了2018年上半年社保稽核工作; 12.负责每月考勤表、薪资表、提成表的制作。
二、行政后勤方面 1.全面负责办公室日常工作,制定工作计划与工作目标并监督实施; 2.统筹安排保洁、网管相关工作; 3.综合协调各部门之间的关系,保证沟通的顺畅; 4.负责公司的对外工作,协调公司与物业、政府部门(包括社区、社保局、消防大队等)的关系; 5.负责全公司的水电、房租、物业费等的管理工作,节约生产成本; 6.处理公司突发的紧急事件,如客户纠纷; 7.负责固定资产的管理工作,包括采购、入库、出售、清查等工作; 8.按时完成公司领导交办其他工作任务。
三、年龄25~35. 性别 女 工作六天制(调休)
设计高管
薪资:
7k-15k/月
职位要求:
房产建筑、设计规划、
室内设计,装修设计,景观设计,效果图,渲染、
3-5年工作经验、本科及以上学历
岗位要求:
1. 善于协调沟通,责任心事业心强。
2、良好的敬业精神和职业道德操守,有很强的感召力和凝聚力。
3、具备良好的职业素养,综合素质高,形象良好。
4、本科以上学历,知名艺术学院优先;
5、室内设计、环境艺术、美术相关专业;
6、5年以上的室内设计工作经验(特别有谈单能力,签单率高者优先录用),有商业类、会所类或相关高端设计项目工作经验,知名大型设计公司背景优先; 参与过舞美设计室内场景设计经验优先;
7、熟悉3D、CAD、PHOTOSHOP, sketchup等绘图软件,较强的方案设计能力及手绘能力;
8、沟通能力良好,设计能力优秀;
9、能够独立完成设计方案,并组织好各个图纸部门分配工作,具有极高的审美品位。
工作地点:添乐家装饰(崇州市分公司)
成都添乐家装饰工程设计有限公司
联系电话:028-63973377 18084848866 秦总
分公司地址:崇州市公元壹号708号(添乐家装饰)
座机:028-63973377
手机:18084848866
邮箱:13551088021@163.com
地址一:成都高新区九兴大道10号1幢
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